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江汉清河:四个突出提升党建工作水平

       中国石化资讯网讯 近年来,随着机制体制改革的深入推进,江汉油田清河采油厂采油服务四区党总支为更有效发挥基层党组织的功能和作用,以“突出四个建设”为重点,激活基层党建工作新活力,成为全厂党建工作的示范点和领头羊,并先后获得局“先进基层党组织”、厂“党建工作模范单位”等称号。

       突出组织建设,注重党建基础。坚持班子议事原则和“三重一大”集体决策制度,全面贯彻“从严治党”。建立《支委成员联系班站党支部工作制度》,让5位支委成员化身为班站党支部党建工作的“引导员”。同时,选优配强班站党支部书记及支委成员,以《服务区班站党支部工作细则》为依据、制定下发“党支部月度工作任务清单”等方式,明确党总支、班站党支部的工作方向和内容;另一方面鼓励4个党支部的16名支委成员全部参与到“微党课”活动中来,有针对性地培养他们总结提炼、制作课件、沟通交流的能力,强化党支部在支部建设、党员学习等“规定动作”上的实行力。

       突出队伍建设,注重党建活力。区党总支长期坚持“围绕生产抓党建,抓好党建促生产”的工作思路,实施党员队伍“4优化”建设。围绕生产经营任务目标,组建服务区“党员突击队”,开展以“单井管线更换、井场道路维修、小型设备维修、生活设施维修、运输设备维修”为内容的“五个自己干”活动。先后组织突击抢险、义务劳动等33次,累计维修废旧设备27台、更换老旧管线8500米、节约成本达40余万元。同时,以服务群众为目的,结合“大采油”用工形式的出现,在班站党支部中开展党员“传帮带”和党员“1+1”活动,组织党员技师与初级工结成“传帮带”师徒对子,安排先进党员和困难员工结成“1+1”帮扶对子,有效提升了员工技能水平,增进了党群关系,促进了队伍稳定。

       突出阵地建设,注重组织作用。该区班站党支部“站多、面广、人员散”,没有集中的活动场所,利用好班站的有限条件,为班站党员提供学习交流的“充电”场所,是增强班站党支部凝聚力的有效方式。为此,今年初,服务区党总支本着“因地制宜、勤俭节约、一室多用”的原则,为每个班站党支部都建立了党员活动室,配备了展牌、桌椅、图书、党旗等设施,制定了《党员活动室管理规定》,明确细化了活动阵地的学习、阅览、会议、心理咨询、党务公开等多项功能。一年来,该区3个班站党支部利用党员活动室组织学习和召开会议40余场次,开展党内活动20多次。

       突出平台搭建,注重激励效果。创建一个公平公正的竞赛平台,利用激励效应鼓励党员、党支部做好自己、做出成效。服务四区党总支通过实行动态考核机制,摸索建立了一套《班站党支部动态考核制度》,每月底由党总支对各支部当月工作的完成情况进行打分,每季度末进行汇总排名、奖励兑现。同时,借鉴服务区“班站月度排位赛”的成功经验,设计开展了“班站党支部工作季度排位赛”活动,把党员参加党内活动的出勤率、学习笔记的撰写情况等均纳入考核细则,并每季度末召开专题讲评会,将排名情况在全区进行公示,在各支部间营造良好竞赛氛围。

       (李妍)

信息来源:中国石化资讯网
2019-01-17
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